本报讯　“参加城镇居民基本医疗保险的人数已有147.8万、确保2008年全省参保率达到60%。”这是昨天记者从省劳动和社会保障厅了解到的信息。此外，省劳动和社会保障厅有关负责人还说，今年1月1日起，我省企业退休人员基本养老金月人均增加130元，并于春节发放到位。
　　据悉，我省自2000年建立基本医疗保险制度、2003年实施新型农村合作医疗制度以来，享受医疗保障的人群越来越多，至2006年底，总人数达到3660多万人。
　　但是城镇职工基本医疗保险覆盖范围以外的城镇居民的医疗保障问题，由于制度缺失，成为医疗保障制度的盲区。据统计，目前全省城镇大约有职工医保以外的居民近500万人，包括老年居民、未成年人、城镇非从业人员、低保对象、重症残疾人。
　　为此，我省建立城镇居民基本医疗保险制度，将这些人群全部纳入覆盖范围。总体而言，城镇居民医疗保障待遇，要高于当地新型农村合作医疗，低于城镇职工基本医疗保险的保障水平。
　　“对城镇老年居民、未成年人和城镇非从业人员，以个人缴费为主，财政适当补助，对重症残疾人和低保对象，由财政给予全额补助。”浙江省劳动和社会保障厅副厅长黄亚萍说，从试点的情况来看，城镇居民基本医疗保险的报销率为50%左右。
　　黄亚萍表示，2008年全省所有地区出台实施该项制度，确保参保率达到60%，力争70%。
　　昨天，记者还从浙江省劳动和社会保障厅了解到，从今年1月1日起，我省再次提高企业退休人员基本养老金水平，月人均增加130元，并于春节前发放到位。
　　此次调整养老金实行“双挂钩”的办法，具体由两部分组成。第一部分：退休人员按月人均58元的额度，结合各地经济发展水平和职工工资增长情况，确定各市调整标准；第二部分：退休人员按本人缴费年限长短确定月调整标准，缴费每满1年每月增加2元。
　　在普调的基础上，对4类人员适当倾斜：获得高级专业技术职称和高级技师资格的退休人员；1953年底参加工作的退休人员；2007年底前男年满70周岁、女年满65周岁及其以上的退休人员；基本养老金低于2007年底当地企业月平均基本养老金水平50%的退休人员。
　　同时，企业退休人员养老金待遇提高后，企业原精减退职人员、计划外长期临时工以及职工死亡遗属人员的生活困难补助费等标准也将作相应提高。